第三百二十二章 新气象

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由此直至晚间，浩翔平江专场招聘大会的帷幕终于徐徐拉下，在这一天之中，登录简历的应聘者多达两千四百多人，而真正能够雀屏中选的，却不过只有寥寥七十三人，在这之中，让开发部部长郝羽印象最为深刻的，除了黑铁塔似的徐钦梦，灵动活跃的龚世飞，倒是这个经过牢狱之苦的庄咏成。

没有受过正统高校教育，却最终能获得他的垂青，那副过人一等的勇气和不与年龄相符的沧桑气质，才是真正打动长发达人的缘由吧。

在这之后的一个月中，浩翔陆续在全国范围内的七座大型城市召开了十一场专场招聘大会，拗不过房志兵凶厉的眼神，郝羽还是参加了周边地区的其中四场。

在这一系列招兵买马银钱似流水人潮人海的几轮海选活动终于结束之后，崭新的平江新区超大型办公楼宇蓝宇中心，迎来了它建成以来人员最多的一家企业的正式落驻。

整整一层楼的浩翔科技开发中心内，四百六十个形式各异排列不一的格子间，按照项目规划、代码实施、测试及协调共划分了四个部门，各个部门之间，以高透光玻璃镜面相隔，所划区域也根据职能人数的不同而面积各异。

在这层使用面积超过三千平米的精品写字楼上，不同于中天的整体空荡荡的设计格局，王佑明显然遵从了他的开发部长的意见，在人数众多的格子间之间布满绿意。

浩翔科技以极高昂的价格，从南亚花卉公司特别专门订购了一千四百株各色亚热带盆植，还为此专门请来的市植物园的退休专业人士来精心打理。

也是听了郝羽和邹小波的蛊惑，酱油经理不顾房志兵的坚决反对，在人数最为庞大的代码实施部的中心地带，以人工布景的方式放置了一座占地数十平方，高度直至4米天梁的实景假山石。

山石既起，妙计将成，郝羽于是几乎磨破了嘴皮，以从游戏里学到的佛理作基，把清明和尚所教的易理河图半明半暗一知万解的胡乱阐述，从而使对国学无甚研究的王佑明终于下定决心，聘请能工巧匠在硕大的山石中凿出回廊曲径，并用喷淋方式自上引下活水细流沿石而淌，山石下为此还圈着一汪池水，底部有暗管相连，水漫不溢，内中再养着几十尾斑纹虹鲤，权添风水。

假山构思巧妙又是占地甚广，作为一座室内人造景观，却还再其中修着一道门户，方便人能在其中穿行而过，却不沾一丝水迹，郝羽此回的建议，连花带草，连石带水，共花去预算金额260万元，为此倒和房志兵结了仇怨似的，房总监以无钱入账就蛊着白丁买天门为由，一个月对郝羽不理不睬，但此举倒正合某君意，除了在内部会议上但凡发言必受弹劾之外，他耳根清净，寻常工作日也是逍遥自在。

自此一来蓝宇中心浩翔开发中心就满室皆是春意，其他几个人少的部门对一部的假山细水不无妒忌，但口水和褶脸子就纯属白搭，代码为王，修个水法似的假山在公司最为主要的部门楼层中央，逮谁羡慕也全无蛋用。

除此之外，王佑明还再次像一个晚年昏庸的菜货皇帝一样，又听取郝太监的建议，在开发中心大搞亲民牌，光员工休息室四个部门倒修了六间，所有应景的规划设计就可以完全照着国外软企的风格照搬，小小浩翔从此和微软、苹果、谷歌、面书这些国际名企同排一档，员工项目作累了作乏了，就都可以进到专门打造的休息间内，靠着柔软的沙发新闻，或干脆用线缆盒子租一部电影。

休息室内零食桌，毛绒玩具屋，游戏机和健身器材应有尽有，在沈蓓为开发中心的日常行为制定的最新管理规范中，任何员工在完成自己的既定工作后，都可以随意安排休闲时间。

人资部把考核指标下达交由各部门专管负责，原则上一切就个人全凭自觉，立规设据，却没什么处罚措施。考虑到新公司新气象，新进员工的心态也还放的很低，就算休息室修的如此花团锦簇，平日间倒也没人敢大大咧咧的呆里面装大牌。

对于日子一久必然出现的油条现象，郝羽对此自然与王佑明就又有一番想法和解释，在他的观念中，只要公司给予的工作安排恰当，所施予的压力松紧有度，那么工作间隙人要干什么就自然与旁人无关。

与其偷偷摸摸的躲在格子间里玩手机，倒不如搞间正大光明可供放松憩脑的小天地于人，既展现公司对下的关怀，又必定减少了员工不断积怨的不满情绪，让小家伙们以最佳的心态和体力，投入到既定工作中去，此为一举两得皆大欢喜之事，花点不怎么提的上桌面的小钱，又算个什么事？

当然这句话由王佑明传至房志兵耳中，就被他带着说道的直损了郝羽一年，家大业大却也经不住你这么吃去，一百七十多万买一堆玩具和甜甜圈回来，你丫就不如直接把星巴克开到办公室里来算了！

开发中心成立后，突然凭空多了四百多人的浩翔科技，由此开始，进入了立项，建项与实施三段分离的全新作业格局，中天大厦的原开发部的原班人马作为元老级成员，绝大多数都在蓝宇中心正式启用后，被赋予了领导职责。

他们或组合，或独立，彼此兼顾，分别负责着一块游戏项目开发板块，而诸如邹小波、程实、李红兵与郑家兄弟，也都迎来了各自的春天。他们几个除了立项会议和公司主管级例会之外，绝大多数时间，都在蓝宇中心内办公。

中天楼因为是公司买断产业，无从退租，也不用像蓝宇中心一样，每年付令人咂舌的房租和物业管理费用，平江还在迅猛发展，地价飞涨，如今要是直接卖掉就毕竟不智，因此在郑启方和房志兵的运作之下，原先一直闲置的吸烟室大厅就终于改头换面，经过了紧张的施工和装潢之后，转而成为浩翔科技市场及品牌运作部门，郑启方以公司股东的身份，在其内置了一处面积不大却景致宜人的隔间，号称统管浩翔对外的一切运作，但名义上的市场部部长的衔头却交给了房志兵的嫡系人马陈浩。

以陈浩的性格，做起市场这块来简直是如鱼得水，他熟知游戏开发流程和细节，其专业能力在最初的十三位程序员中也属拔尖范畴，再加上其形貌俱佳，口才便给，又是蓬勃振奋、野心勃勃，他在日常一面刻意的贴着郑启方大献殷勤，暗地里又努力的试图掌握其作态风采，把一系列招商、参会、发布、媒介、乃至统筹方面活计，在极短的时间内竞相做足了功课，并以极快的速度融入角色，他全力担当，从而逐渐获得了郑启方的信任，迅速的成长为一名合格的职业经理人。

开发中心内的项目实施进展速度，在已深知其髓的浩翔原程序员们的引导下，用‘迅猛’这两个字来形容就一点不为过，运用现场随机题测方式而进行的大规模选聘，为浩翔带来了一批具备真正实力的可造之才。

在短短的两个月的时间内，按照内测期间就已经建立起来的开发步调，几百名程序员在各自主管的率领下，加班加点，把‘平行世界’华夏版的应用领域再次扩展到了一个崭新的高度，这其中最为突出的，倒是以郝羽亲自率领的事件代码一组的五名成员为首。

在这个小组内，除了第一次新区平江专场招聘会上招揽的三名成员之外，还增添了在入司后由郝羽挑选出的沪江人林珏和川省的屠梦娇。

林珏此人极为有趣，他的长相可以用帅的无边无际来形容，而且还一点也不算夸张。浩翔科技原本就不缺帅哥，程实的脸，陈浩的气质，李红兵的个头，走到哪儿都是令人眼睛一亮的抢眼人物，而在无意间的‘被’变脸后，郝羽的帅哥指数就更在众人之上，因此在中天物业的内部，就有‘浩翔虽然人不多，但个个是能走台的’说法。

而这个沪江选聘会上无意间淘来的林珏同学，其在脸孔、身高、气质上倒比郝羽还要高出数筹，是标标准准能一眼就让女性们大为倾倒的雄性‘尤物’。

而林珏对自己的外形似乎是一无所觉的，他一切的作态都显得是收发于心，气质天成。在此点上，林珏与郝羽的认知基本相同，因为郝羽挑他进组，跟他长的帅毫无关联，男人从来是颈部以上焦点淡化的长发达人，能把这小子加入自己所带的这个小组，主要还是对人的程序实力有所期待。

林珏在与人交往上恬淡自然，不着迹像，不争长短，但在他引以为傲的计算机编程方面，却又完全相反，他所构筑的代码，张弛力度极大，往往是以极繁琐的复式结构环环布局，除了必须要实现的功能之外，又喜欢加上很多自己认为添置的外联设置，因此项目组按流程布置给他的一个简单的动作监控，他能给你延展出具有预览与分段查询功能的汇总式数据集表！他在项目实施阶段的其代码的风格，展现出个人表现**强烈以极，而其外在的表象，则低调不语，或浅笑羞涩，完全是一个能让怨妇翻窗而入的邻家大男孩的形象。

在此之外，作为另一名代码一组中的成员，屠梦娇则是此次浩翔大规模选聘中获得正式垂青的六名女性程序员中的一员。