拾寒阶提示您:看后求收藏(第七卷 第一百零一章 十大猫腻,官路弯弯,拾寒阶,新笔趣阁),接着再看更方便。

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如果这个企业的拍卖真有猫腻的话,那里面的能量是十分惊人的!所有的正规程度和领龓签名,他们全部办妥了!这正是让李毅格外吃惊的地方!

一个明显不合理的企改方案,居然就这么顺理成章了!

这桩事情的背后,有着怎样一种利益纠葛?这种纠葛又牵扯到了多少人?

李毅甚至不敢细想!

所以,李毅来到西川之后,小心的隐瞒自己的〖真〗实目的,绞尽脑汁,用两张行程安排表,金蝉脱壳,巧妙的脱身,来到西重集团,这才了解到了最〖真〗实的真相。

国企改制改到今日,已经可以看得很清楚了,其核心内容和普遍结果,就是把绝大多数企业的国有资产卖给私营企业。

而且很难找得到有一家企业是按〖真〗实价值卖出的,更逛论高于市价卖出,遍地都是吼吼地一窝蜂低价急售,甚至跳楼价卖出已不再稀罕。

尽管家底卖光,职工失业,但对于某些早已肥得流油的厂长经理们,却是最后一次的大好机会,他们毫不迟疑地掏出当权时鼓起的腰包,作为贪腐运作的资本金,通过内部交易,以极低的价格取得国有企业的控股权,或者在资产低卖中获取巨额回扣。

国有资产和职工利益就是某些政府公权人、国企半公权人和私营资本家的最后晚餐桌上的唐僧肉。他们正是通过改制腐败,所催生出来的一批隐藏型富象。

再过四五年,人们就会惊异地发现,昔日的国企老板或者公权者的子女,很多由于这次的一夜暴富,都华丽转身成了私营大老板。而且,他们明面上照样红得发紫,MBO任做、宝马任骑,或因贱卖资产有功,混个财政开资,比以前更有钱且更悠哉快哉,这就是国企改制中典型的“有腐败无贪官”现象。

为保证国有资产在国企改制中不致流失,国家制定了铺天盖地的文件规定。

但是这些貌似森严的层层壁垒,在那些啃吃党和国家的官员们面前,就如同虚设的稻草植物人一般,他们斩关夺寨如入无人之境,侵吞国有资产犹如探囊取物。手法之高超,奥步之隐蔽,令历朝历代贪官自愧不如而汗颜,堪称啃吃行为艺术。

当局正是意识到了这里面存在的巨大问题,所以才下定决心进行整改。

而李毅,就是在这个时候,临危受命,接受江兆南首长的殷切重托,担负起了〖中〗央企改办主任的重任!

李毅既然接受了这个重要任务,就一心一意的想着做好本职工作。

以前,这个工作还只是一个兼职,而现在李毅渐渐的把工作重心转移到了企改办这边来,过渡期一过,李毅就向江南省委打了报告,请求辞去江州市委副〖书〗记一职,全心全意的投入到企改办工作中来。

江南省委在认真审议李毅同志的辞呈后,同意李毅同志不再担任江州市委副〖书〗记一职。

政府机构改革的大幕已经拉开,企改办即将迎来全新的纪元!

在这个节骨眼上,李毅绝不容许下面的企改工作出现大的失误和错漏!

不然,李毅怎么向江兆南首长交待?

李毅进入〖中〗央企改办以来,就一直在研究这方面的东西,他总结出了国企改制中的十大猫腻!

这大大猫腻,包括低估、走穴、伪造、保驾、威胁、赖账、蒙骗、设套、违规、行赏等。

这十大猫腻,普通存在于各级企业的改革中!

李毅当下不动声色,继续和工人师傅聊天。

“大哥,你们现在每天都有班上,有工开吗?”李毅随意的问道。

“那当然了!有时还要加班呢!”工人师傅回道:“小伙子,你要是不怕吃苦,来车间工作,工资还要高一些呢!学个一技之长,时间久了,可以当个技工师傅,那你的工资噌噌噌的就上去了。”

李毅呵呵一笑,说道:“那你们的工资能安时发下来吗?”

“能!每个月都按时发!”

“大哥,既然这样,如果厂子要被卖了,你们都得下岗的话,你们同意吗?”

“谁敢卖一个试试?我锤扁了他!我们这么多的工人呢,怕谁啊?”工人师傅捋了捋衣袖,哼哼冷笑两声。

李毅基本上了解到他的想法了,便告辞离开,去别的车间调查和访问。

结果都是一样的,工人们对所谓的拍卖完全不知情,对企业即将进来的改制也完全不知情!

而大家对现在的现状,却是一致的满意!

李毅的脸上虽然还带着微笑,但他的心却猛然沉了下去。

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