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夹在两大对手中间,这让供货商苦不堪言。

但他们很快就做出了正确的选择,纷纷投向了前景更光明的飞阳超市,而背叛了河阳商场。

这无疑给了河阳商场以重创。

据肖阳这几天的观察,曾经辉煌了很多年的河阳商场已经彻底的冷清了下去,客流量急剧下降,快到了门可罗雀的地步。

这充分说明,飞阳超市这个新生事物已经在竞争中获得了完全的胜利,在河阳迅速地站稳了脚跟。

翰墨文化公司那边的事也牵动着肖飞的心,但好歹都处理得差不多了。

公司顺利地搬到了经开区的厂子,员工们的情绪也都很稳定,没有哪个因为搬迁而愤然辞职离开的。

当然,人民的币在这里起了莫大的作用。

像翰墨这样待遇丰厚的工作现在毕竟也并不多见。

员工们还是非常珍惜这份工作的。

公司购买的海德堡二手印刷设备也已运回到了中原市,且在昨天已经安装到了厂房里。招聘来的工人和技术人员一起调试过了机器,挖过来的技术人员认为,这两套设备十分的精良,用起来很顺手,工作效率也比国产的要高了不少。

不止是工作效率高,印刷的效果也提升了太多,对于印刷精品书籍很有帮助。

刘泽来告诉肖飞,《悟空传》和《沙僧日记》两书已经完成了编辑工作,但因为年前时间已经很紧,只能尽力开展前期征订工作,向国内各地的书店进行推介。

但要上机印刷并铺货上架,那难度太大,很难完成。

肖飞告诉刘泽来,不必要那么赶,过了年再做也不迟。

临近春节,估计也没什么人能安的下心干活儿。还不如早早的放假让大家快快乐乐的过个节。

关于年终奖的事情,刘泽来和陆劲合计了一下,拿出来一个计划。

这个计划还算合理,按员工入职的时间及职务的重要性、对公司的贡献度来发放年终奖。普通员工,每多入职一个月,就发放300元奖金,如此来,从一开始就入职的老员工,甚至可以拿到一千多元的年终奖。

这还是十分之丰厚的。

搁在中原市,除了寥寥几个好单位,没有哪个公司哪家企业有这么大手笔。这奖金一发,估计会在小范围内引发轰动。

当然,公司领导层按照职务的高低也有更丰厚的奖金拿。

按刘泽来和陆劲的计划,像部门主管这一级别,可以拿3倍于普通员工的年终奖,最高的可以拿到5千多元。

刘泽来没有给自己和陆劲定年终奖。陆劲是刚过来,坚辞不授,说是无功不受禄。刘泽来则认为,自己已经提前拿了10万的分红,已经拿得够多了,做人,如何能贪得无厌?

肖飞笑了笑,并没特别做出回应。

他原本是没打算再去公司的,但后来一想,既然涉及到了年终奖的发放,那他这个老板就必须亲自出现,逐一的将奖金发放到每位员工的手里,这是收买人心的时候啊!

再说,开车去中原,也是很方便的。(未完待续。)

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